
Hărțuirea morală constă în orice comportament manifestat prin conduită ostilă/nedorită, comentarii verbale, acțiuni/gesturi exercitat cu privire la un angajat de către un angajat care este superiorul său ierarhic, dar și de către un subaltern și/sau de către un angajat comparabil din punct de vedere ierarhic, în legătură cu raporturile de muncă și care au drept […]